«Если кто-то пытается калькировать чужой успех, он обречен на провал«
Интервью о том, в чем заключается суть коучинговых коммуникаций, как они помогают увеличить прибыль компании и когда стоит обращать к коучу или ментору. Коучинг и менторинг — это «отцифрованные навыки» самых эффективных коммуникаторов.
«Иногда не хватает одного слова, чтобы миссия компании не разобщала, а объединяла«
О том, с какими запросами чаще всего обращаются владельцы бизнеса к коучам, какие замеры необходимо сделать к компаниях, чтобы добиться результата. Зачастую задача коуча состоит в том, чтобы в диалогах с клиентом совместно исследовать ситуацию так, чтобы руководитель/собственник смог точно сформулировать цели, и эмоция превратилась в инсайт.
«По статистике, порядка 85% сотрудников находятся в состоянии «внутренне уволившихся«
Беседа о том, почему сейчас важен особый вид мотивации, как показать работникам их важности и каких результатов компания сможет добиться за счет вовлеченности своих сотрудников. Не всегда мотивация заключена только в повышении зарплаты и премиях. Как показывает статистика, для многих сотрудников нематериальная мотивация начинает занимать лидирующую позицию.